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Aide-Soignant·e de Nuit - Grasse 06 H/F - 06

Description du poste

  • EMEIS

  • Grasse - 06

  • CDI

  • Publié le 20 Octobre 2025

Située dans un lieu exceptionnel, au coeur d'un parc paysager offrant une vue magnifique sur tout l'arrière pays grassois, la Clinique Sainte-Brigitte a retrouvé son site d'implantation historique, avenue de la Libération, à proximité du centre historique de Grasse.

Notre établissement est une Clinique de Soins de Suite et de Réadaptation, Polyvalents et Spécialisés en Gériatrie.

Nos équipes prennent en charge des patients après la phase aiguë de leur pathologie, à l'issue d'une hospitalisation en médecine de court séjour, ou en provenance de leur domicile, pour :

des suites de traitements médicaux,
des soins post-opératoires chirurgicaux,
ainsi que des soins de rééducation,
en vue d'un retour à domicile ou en institution.Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e en CDI de NUIT sur notre clinique Sainte Brigitte afin que nos patients puissent bénéficier des meilleurs soins.
En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
- Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage,
- Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation...),
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
CE QUE NOUS OFFRONS :
Rémunération : à partir de 1 950 brut (selon ancienneté) + Prime SEGUR + Majoration dimanche et jours fériés.

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
-Prime dite de 13ème mois conventionnel à partir de 6 mois d'ancienneté
-Titres Restaurants accessible à partir de 3 mois d'ancienneté ou restauration sur nos établissements avec tarif préférentiel
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
- Accord d'intéressement
- Primes de cooptation
- Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues...
- Avantages CSE en région et CSE Central
- Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
- Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)
-Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité.# L1-SB1

Compétences requises

  • Soins d'hygiène et de confort
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Chiffres clés de l'emploi à Cannes

  • Taux de chomage : 18%
  • Population : 74547
  • Médiane niveau de vie : 20340€/an
  • Demandeurs d'emploi : 4870
  • Actifs : 41972
  • Nombres d'entreprises : 12661

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