Technicien de Maintenance H/F - 06

SAMSIC Emploi GRASSE, leader en gestion globale des ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) pour une prise de poste en janvier.

Horaires de journée - 35h/semaine
**Mission évolutive vers une opportunité à long terme**

Vos principales missions :
- Suivre et organiser les opérations d'entretien et de réparation infrastructure.
- Suivre et organiser la maintenance préventive, curative et prédictive des moyens de production avec comme objectif principal de réduire les pannes selon les objectifs déterminés
- Actualiser les indicateurs maintenance chaque mois et mettre en place les actions correctives.
- Suivre les actions liées au DUER.
- Suivre les audits infrastructure.
- Suivre les fiches de services avec les chefs d'ateliers (temps de panne et pointage) ainsi que les fiches préventives.
- Suivre les fiches de contrôle métrologie.
- Renseigner la GMAO pour le suivi des pannes.
- Optimiser les couts de maintenance et de réparation.
- Veiller à la bonne qualité des interventions sur le site.
- Coordonner sous le contrôle de sa hiérarchie la réalisation des travaux neufs.
- Participer à la décision d'achat et à l'implantation des machines de production.
- Rendre compte au responsable technique.
- Participer à l'amélioration de la sécurité des hommes et machines.
- Acteur sur la sécurité et la qualité (Plan de prévention et gestion des déchets)
- Contrôle et suivi des armoires à pharmacie
- Contrôle et suivi des rinces oeil

NB / La liste ci-dessus est indicative, évolutive, non exhaustive et non exclusive

Profil recherché :
Electromécanicien avec une expérience de 5 ans minimum
- Bon niveau connaissances mécaniques
- Bonne analyse dans le diagnostic de pannes
- Bonnes connaissances informatiques
- Connaissance des impératifs de planning et de production
- Connaissance de la chaine graphique
- Autonomie
- Pro activité
- Rigueur

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paye à la semaine si besoin.
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.